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Programa dirigido a profesionales del ámbito tecnológico en cualquier situación laboral (trabajando, en desempleo, en formación, o en jubilación) interesados en liderar su desarrollo profesional actuando de forma preventiva ante el riesgo de pérdida de empleo en su edad madura
Con motivo del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, en el COIIB no podemos encontrar una mejor manera de conmemorarlo que presentando este 11 de febrero el proyecto Atenea 50-50, una iniciativa que busca analizar y reducir la brecha de género en las profesiones industriales en Euskadi. A pesar de los avances en igualdad, las mujeres siguen estando desigualmente representadas en sectores como la ingeniería, la fabricación y la tecnología. De hecho, según datos de la Encuesta de Población Activa del INE (2021), solo el 24,6% de las personas ocupadas en el sector industrial en Euskadi son mujeres, frente al 75,4% de hombres.
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Nos complace invitarle a participar en el evento de presentación del Foro de Empresas que celebraremos en el marco del Proyecto Prometeo Senior Steam sobre transiciones profesionales
Esta jornada se enmarca dentro de lo que se considera un marco de colaboración entre la Universidad, el mundo empresarial y el de las Administraciones Públicas.
Consulta el avance de programa formativo que ya hemos preparado para los próximos meses del 2025.
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